El Congreso no ha aprobado la ley que reducía la jornada a 37,5 horas semanales. En su lugar, el Ministerio de Trabajo ha anunciado un “Plan B” para reforzar el registro horario digital mediante real decreto. El objetivo es claro: más control, más trazabilidad y menos...
El auge del trabajo híbrido ha transformado por completo la forma en la que las empresas operan. Hoy, gestionar la presencia de empleados y garantizar la seguridad tanto física como digital se ha convertido en un reto crucial. ¿Cómo lograrlo de forma eficiente? La...
Desde la entrada en vigor del Real Decreto-Ley 8/2019, el control horario dejó de ser una opción para convertirse en una obligación legal universal. Pero la normativa no se ha quedado ahí. Las reformas de 2024 y 2025 impulsan la digitalización total del registro,...
Los sistemas de control de horarios laborales han ganado importancia, especialmente tras la pandemia, ya que las empresas han tenido que adaptarse a nuevos entornos de trabajo y satisfacer las necesidades cambiantes del mercado laboral. Estos sistemas no solo mejoran...
La seguridad en empresas con gran flujo de personal y visitantes se ha vuelto una prioridad esencial en un mundo cada vez más interconectado y dinámico. Mantener un entorno seguro no solo protege los activos de la empresa, sino que también garantiza la seguridad de...
La biometría conductual es una tecnología que identifica a los usuarios a través de sus patrones de comportamiento al interactuar con dispositivos digitales. Este enfoque se diferencia de las técnicas biométricas tradicionales, como las huellas dactilares o el...